年収レンジ(全職種)
348万円~1,200万円
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14件
職種別年収例
年収は各求人の月収 × 12か月で算出した目安です(賞与・各種手当は含みません)。
| 職種 | 年収レンジ | 月収 | 求人数 | 求人一覧 |
|---|---|---|---|---|
| 支配人・管理職 | 696万円~1,200万円 | 580,000 ~ 1,000,000円 | 1件 | 求人を見る |
| 料理長・副料理長・マネージャー・シェフ | 648万円~750万円 | 540,000 ~ 625,000円 | 1件 | 求人を見る |
| マネージャー・支配人(営業部門) | 696万円~696万円 | 580,000 ~ 580,000円 | 1件 | 求人を見る |
| マネージャー・支配人(宿泊部門) | 696万円~696万円 | 580,000 ~ 580,000円 | 1件 | 求人を見る |
| セールス | 499万円~696万円 | 416,000 ~ 580,000円 | 3件 | 求人を見る |
| IT・SE | 450万円~600万円 | 375,000 ~ 500,000円 | 1件 | 求人を見る |
| 購買 | 348万円~540万円 | 290,000 ~ 450,000円 | 1件 | 求人を見る |
| 総務・経理・人事 | 396万円~499万円 | 330,000 ~ 416,000円 | 1件 | 求人を見る |
| 一般事務 | 348万円~499万円 | 290,000 ~ 416,000円 | 2件 | 求人を見る |
| 施設管理 | 348万円~499万円 | 290,000 ~ 416,000円 | 2件 | 求人を見る |
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10件の求人東京都 浜松町
マーケティング課全体の戦略立案・施策管理・進捗管理 SalesforceやCRMを活用した顧客データ管理・分析・施策活用 自社予約獲得・リテンション施策の企画・実行 ブランディング戦略やPR施策の立案・実行(メディア対応、SNS運用、コンテンツ制作) 新商品・宿泊プランの企画立案と販売促進施策の実行 デジタルマーケティング施策(Web広告、SNS運用、SEO/SEM、MAツール運用など)の戦略策定 部門横断での連携(営業・宿泊・サービス・IT部門など)による施策推進 チームマネジメント(メンバー育成・業務管理・目標設定) 外部パートナーとの調整・広告予算管理・ROI分析 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
各種社内規則・リスクマネジメントに関する宿泊施設へのモニタリング実施及び指導 宿泊施設の各種リスクに関する規則・マニュアルの整備 宿泊施設の管理部門サポート ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
当社直営ホテル・旅館のオペレーション・サービス品質向上を本部から支援 オペレーションスタンダード・サービススタンダードの見直し、整備 当社直営ホテル・旅館の客室(共用部等)における清掃品質基準の策定・改善および指導 日常インスペクションおよび定期インスペクションの運用確認、チェック基準の整備 清掃仕様書、チェックリスト、業務マニュアル、教育資料の作成・更新・施設展開、重点施設への現地訪問 本部担当として、現場・清掃会社・関係部署と連携しながら、ホテルブランド全体の清潔感・快適性・お客様満足度の向上を推進していただきます。
社内業務システムや基幹システム 各ホテルのネットワーク機器や電話回線などのインフラネットワーク 各ホテルでお客様も利用するチェックインシステムや決済・精算関連システム システムに関する、関係部署からの問い合わせ対応 要望受け入れ、要件定義業務 ベンダー手配、予算調整
宿泊、レストラン部門を横断した売上戦略・年間予算の策定 ブランドに沿った施設独自のポジショニングを導き出し、ADRを中心としたRevPAR向上施策の企画・実行 販促キャンペーンの企画、実施(季節商品・イベント等)および、セグメント別施策の企画・実行 CRMの活用や顧客データを活用しマーケティングに活かせる方 OTAの販売戦略最適化 セールス&マーケティング部門の統括、人材育成
ホテルの宿泊部門(フロント/客室管理など)のマネジメント 顧客満足度やブランド基準の年間目標の達成 シフト管理、教育 人件費コントロール 本社との監査対応 レポーティング お客さま対応 他 宿泊部門として統括管理業務をお任せいたします。 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
購買システムにおける商品登録・管理および各施設のシステム利用サポート スケールメリットを活かした仕入価格の削減・値上げ抑制に向けた購買施策の推進 仕入先との価格・取引条件の交渉および適正な購買活動の推進 各施設における購買業務の指導・サポートおよび内部統制の強化 食材などの適正な調達を通じた施設購買・調理部門の運営サポート 購買・調理部門との研修や情報共有を通じた購買担当者・施設従業員の人材育成
ホテル・旅館の施設・運営オペレーションに関する全統括業務 ホテル運営上の目標及び計数(売上等各種数値作成等)管理 年度予算策定、予実管理・分析 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
ホテル、旅館に勤務する社員の新卒採用 ・採用手法の企画立案 ・選考運営 ・応募者対応(日程調整、面接) ・グループ会社人事業務支援 研修企画 ・階層別研修 ・部門別研修などの体系構築、企画、運営 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
レストランメニュー全般の調理 食材の仕入れ、調達に関する仕事 季節ごとのメニューの入れ替えに際してのメニュー企画 売上管理、コスト管理、ロス率・原価率等の管理 人事管理、スタッフの配置、労務管理など 総支配人、各セクションとの連携、調整、管理部門との連携 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
