募集職種一覧
正社員実務経験者年間休日110日
ハウスキーパー・インスペクション
月収260,000 ~ 300,000円
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正社員実務経験者年間休日110日
調理部門責任者
料理長候補
月収400,000 ~ 700,000円
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正社員実務経験者年間休日110日
バーテンダー
月収270,000 ~ 350,000円
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正社員実務経験者年間休日110日
洋食調理
月収270,000 ~ 400,000円
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正社員実務経験者年間休日110日
ハウスキーパー・インスペクション
マネージャー
月収300,000 ~ 400,000円
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正社員実務経験者年間休日110日
フロント
月収260,000 ~ 350,000円
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会社概要
- 施設名
- bar hotel 箱根香山
- 運営会社
- シマダハウス株式会社
- 本社所在地
- 〒 151-0053 東京都 渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル14階
- 施設所在地
- 〒 250-0406 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷507-4
仕事内容
神奈川県箱根町のラグジュアリーホテル「barhotel箱根香山」で、清掃スタッフを募集しています。
2000坪の自然に囲まれた非日常空間で、21室の客室やバーラウンジ、館内全体の清掃・施設管理を担い、お客様に快適な滞在を提供しています。
✔ 施設づくりをすることができる
✔ 寮完備・年間休日110日で安心
✔ 清掃を通じて安心を届ける
✔ 幅広い世代が活躍する明るい職場
bar hotel 箱根香山の清掃スタッフは、ただ掃除をするだけでなく、備品やアメニティの選定にも関わる裁量の大きな仕事です。未経験からでも丁寧な研修があり、実生活にも役立つスキルが身につきます。安定した経営基盤と充実した福利厚生のもと、チームワークを大切にしながら成長できる環境です。
―― bar hotel 箱根香山 とは
箱根町小涌谷にある、全21室の大人のラグジュアリーホテル。
バーと宿泊が一体となった独自のコンセプトで、21室の客室と源泉掛け流しの露天風呂を備えています。スタッフ寮や車通勤も可能で、快適に働ける環境が整っています。
募集要項
必須条件
- なし
- 調理経験が5年以上ある方 ※料理ジャンル不問
- バーテンダー経験がある方 ※年数不問/シェイカーを問題なく扱える方
- 調理経験をお持ちの方（年数
- 料理ジャンル不問）
- 宿泊施設の清掃経験をお持ちの方
- ホテルでのご経験をお持ちの方
歓迎条件
- ゲストに安心を届けたい方/ホスピタリティ精神を持つ方/チームワークを大事にできる方
- 料理長もしくは店長などの経験がある方/責任のある仕事に就きたい方
- 人と接することが好きな方/探求心や想像力のある方
- 日本のおもてなしを体現したい方/責任のある仕事に就きたい方
- 新人スタッフ教育などのご経験がある方/前向きでバイタリティにあふれる方/チームで仕事をするのが好きな方
- 人と接することが好きな方/ホスピタリティ精神を持つ方/幅広い業務に挑戦したい方
待遇・福利厚生
給与レンジ月給 26万円〜 70万円
福利厚生
- 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
- 海外研修旅行
- 自社保有の保養所（ハワイ
- 京都
- 金沢など）
- 自社運営サービスの割引（ホテル宿泊
- レストランなど）
- 職場積立NISA（月5
- 000円を補助）
- 不動産賃貸特典（賃貸仲介手数料無料
- 引越し費用会社負担）
- 不動産売買特典（売買仲介手数料半額）
- 資格取得一時金制度（50
- 000円～300
- 000円）
- 資格取得支援制度
- 慶弔支給金（結婚10
勤務時間
1か月単位の変形労働時間制、シフト制 ＜シフト例＞ 10：00～19：00、12:00～21:00、14:00～23:00 ※休憩時間：60分
月単位の変形労働時間制 シフト制（実働8時間/休憩60分） ＜シフト例＞ 08：00～17：00(ブランチ)、15:00～01:00(バーフード)
1か月単位の変形労働時間制 シフト制 ＜シフト例＞ 08：00～17：00、10:00～19:00、12:00～21:00 14:00～23:00、17:00～26:00、22:00～7:00 ※休憩時間：60分
1か月単位の変形労働時間制、シフト制 ＜シフト例＞ 10：00～19：00、12:00～21:00、14:00～23:00 ※休憩時間：60分
1か月単位の変形労働時間制、シフト制 ＜シフト例＞ 08：00～17：00、10:00～19:00、12:00～21:00 14:00～23:00、17:00～26:00、22:00～7:00 ※休憩時間：60分
休日・休暇
年間休日110日 夏季休暇（6月～9月の間に4日間） 冬季休暇（11月～2月の間に3日間）、 有給休暇（入社6カ月後：10日、入社1年6ヵ月後：14日、入社2年6ヵ月後：14日、入社3年6ヵ月後以降：毎年20日付与） リフレッシュ休暇（入社満5年：6日、入社満10年：12日） イベント休暇：入社日に4日付与（社内イベントなどで利用可能） 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 産前産後休暇
